Trên cơ sở Kế hoạch số 41/KH-UBND ngày 07/02/2025 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân (UBND) huyện về công tác phổ biến, giáo dục pháp luật (PBGDPL); hòa giải ở cơ sở; cấp xã đạt chuẩn tiếp cận pháp luật năm 2025. Nhằm tổ chức thực hiện Chỉ tiêu 4 “Triển khai các hình thức, mô hình thông tin, phổ biến, giáo dục pháp luật hiệu quả tại cơ sở” của Tiêu chí 2 Bộ Tiêu chí xã, phường, thị trấn đạt chuẩn tiếp cận pháp luật thuộc Thông tư số 09/2021/TT-BTP của Bộ Tư pháp và nội dung Tiêu chí 16.1 “Có mô hình điển hình về phổ biến, giáo dục pháp luật, hòa giải ở cơ sở hoạt động hiệu quả được công nhận” của Tiêu chí 16 Bộ tiêu chí quốc gia về xã nông thôn mới nâng cao giai đoạn 2021 - 2025 đạt hiệu quả. Ngày 17/3/2025, UBND huyện Cẩm Mỹ ban hành Kế hoạch số 73/KH-UBND, về phát động phong trào thi đua xây dựng các mô hình PBGDPL, hòa giải ở cơ sở hiệu quả trên địa bàn huyện với mục đích, yêu cầu:
- Cụ thể hóa quan điểm chỉ đạo của Đảng về công tác PBGDPL tại Kết luận số 80-KL/TW ngày 20/6/2020 của Ban Bí thư Trung ương Đảng về việctiếp tục thực hiện Chỉ thị số 32-CT/TW về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng trong công tác phổ biến, giáo dục pháp luật, nâng cao ý thực chấp hành pháp
luật của cán bộ, Nhân dân.
- Phát huy tinh thần trách nhiệm của các cấp, các ngành, nâng cao nhận thức, sự quan tâm, huy động sức mạnh của cả hệ thống chính trị trong công tác PBGDPL, hòa giải ở cơ sở; góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu xây dựng và phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn huyện.
- Kịp thời biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện các mô hình PBGDPL, hòa giải ở cơ sở; phát hiện, nhân rộng các mô hình mới, cách làm hay trong công tác PBGDPL, hòa giải ở cơ sở.
- Việc thực hiện phong trào thi đua xây dựng các mô hình PBGDPL, hòa giải ở cơ sở hiệu quả phải gắn với việc thực hiện công tác chuyên môn, chức năng, nhiệm vụ của các cơ quan, đơn vị, địa phương trên địa bàn huyện.
- Phong trào thi đua xây dựng các mô hình PBGDPL phải được triển khai sâu rộng từ cấp huyện đến cấp cơ sở, với nội dung, hình thức phù hợp; phải tạo ra được sản phẩm cụ thể là các mô hình PBGDPL, hòa giải ở cơ sở hiệu quả.
- Công tác khen thưởng phải khách quan, công khai, công bằng, kịp thời, đúng quy định; quan tâm khen thưởng đối với các tập thể nhỏ, công chức, người lao động trực tiếp thực hiện chức trách, nhiệm vụ. Đặc biệt là biểu dương, khen thưởng gương người tốt, việc tốt, mô hình hay, cách làm giỏi,… tại cơ sở trên địa bàn huyện.
Theo Kế hoạch, đối tượng, nội dung, thời gian thực hiện, hình thức khen thưởng cụ thể như sau:
1. Đối tượng thi đua
a) Tập thể
Đối tượng là các cơ quan, ban, ngành, đoàn thể huyện, các cơ quan ngành dọc trên địa bàn huyện; Hội Luật gia huyện và UBND cấp xã.
b) Cá nhân
Báo cáo viên pháp luật cấp huyện; tuyên truyền viên pháp luật cấp xã; hòa giải viên ở cơ sở; cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và Nhân dân trên địa bàn huyện có thành tích xuất sắc trong xây dựng, thực hiện mô hình PBGDPL, hòa giải ở cơ sở hiệu quả.
2. Nội dung thi đua
a) Xây dựng, thực hiện các mô hình PBGDPL mới hiệu quả phù hợp với tình hình thực tế của cơ quan, đơn vị, địa phương.
b) Tiếp tục thực hiện, nhân rộng các mô hình PBGDPL hay, hiệu quả (Hội nghị trực tuyến, sân khấu hóa, trực quan sinh động (màn hình Led, bảng điện tử...), tuyên truyền, phổ biến pháp luật qua facebook với các trang fanpage, phổ biến pháp luật qua zalo với các trang OA, tổ chức các hội thi, cuộc thi trực tuyến tìm hiểu pháp luật); chú trọng xây dựng các mô hình PBGDPL hiệu quả tại cơ sở.
c) Xây dựng các mô hình hòa giải ở cơ sở hiệu quả, nâng cao năng lực đội ngũ hòa giải viên ở cơ sở; nâng cao tỷ lệ hòa giải thành tại các xã, thị trấn.
d) Mỗi cơ quan, đơn vị, địa phương phải có ít nhất một mô hình PBGDPL hiệu quả.
3. Thời gian thực hiện: Phong trào thi đua được triển khai thực hiện từ ngày 01/05/2024 đến hết ngày 31/05/2025
4. Hình thức khen thưởng
a) Giấy khen của Chủ tịch UBND huyện được xét tặng cho tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện phong trào thi đua do các cơ quan, đơn vị, địa phương (nếu có).
b) Bằng khen của Chủ tịch UBND tỉnh được xét tặng cho tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện phong trào thi đua do các cơ quan, đơn vị và UBND cấp xã đề xuất theo tiêu chí do Sở Tư pháp phối hợp với Sở Nội vụ (Ban Thi đua - Khen thưởng tỉnh) hướng dẫn.
Bên cạnh đó, Kế hoạch cũng đề ra 06 giải pháp thực hiện cụ thể:
1. Tăng cường sự lãnh đạo của các cấp ủy đảng, chính quyền, nâng cao vai trò, trách nhiệm của người đứng đầu trong việc triển khai thực hiện, đảm bảo việc thực hiện phong trào thi đua trở thành nhiệm vụ thường xuyên gắn với công tác chuyên môn của các cơ quan, đơn vị, địa phương.
2. Các cơ quan, đơn vị, địa phương căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao để xây dựng các mô hình PBGDPL hiệu quả gắn với việc thực hiện công tácPBGDPL theo ngành, lĩnh vực, địa bàn quản lý.
3. Tổ chức thực hiện phong trào thi đua hiệu quả, thiết thực, bám sát nội dung định hướng, chỉ đạo của Đảng, Nhà nước và các quy định pháp luật về thi đua, khen thưởng; thông qua các phong trào thi đua, lựa chọn các tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu để khen thưởng hoặc đề nghị khen thưởng theo quy định.
4. Chú trọng việc phát hiện, bồi dưỡng, nhân rộng tấm gương người tốt, việc tốt, điển hình tiên tiến, gắn với công tác truyền thông nhằm lan tỏa, nhân rộng các mô hình hay, cách làm hiệu quả trong công tác PBGDPL, hòa giải ở cơ sở.
5. Tiếp tục nâng cao chất lượng công tác khen thưởng, tạo chuyển biến mạnh mẽ, thực chất; bảo đảm khen thưởng chính xác, kịp thời, công khai, minh bạch. Tăng cường trách nhiệm của người đứng đầu cơ quan, đơn vị trong công tác khen thưởng thực hiện các mô hình. Chú trọng khen thưởng các mô hình mới; mô hình có ứng dụng công nghệ thông tin, mô hình PBGDPL đến người dân ở cơ sở và các đối tượng đặc thù; khen thưởng trực tiếp công chức, viên chức, người lao động; kịp thời động viên, nêu gương các tập thể, cá nhân tiêu biểu.
6. Thường xuyên đôn đốc, kiểm tra, giám sát việc triển khai thực hiện phong trào thi đua; báo cáo kết quả thực hiện phong trào thi đua trong báo cáo công tác PBGDPL, hòa giải ở cơ sở định kỳ trong thời gian thực hiện phong trào làm cơ sở để thực hiện tổng kết, khen thưởng phong trào thi đua.
UBND huyện giao phòng Tư pháp chủ trì, phối hợp các cơ quan, đơn vị liên quan triển khai thực hiện tốt các nội dung kế hoạch đề ra. Đồng thời, phòng Tư pháp chủ trì phối hợp phòng Nội vụ huyện (Cơ quan thường trực Hội đồng Thi đua Khen thưởng huyện) hướng dẫn tiêu chí, số lượng khen thưởng đối với các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong thực hiện phong trào thi đua do UBND tỉnh phát động.